朝阳市人力资源和社会保障局关于政府 信息公开工作的年度报告
发布日期:2020-01-22 信息来源:人社局


    按照要求,现将我局2019年度政府信息公开工作情况报告如下:

一、总体情况

2019年,在市政府领导和市政务公开办的细心指导下,我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》有关要求,积极推进行政决策、执行、管理、服务和结果公开,全面完善了工作制度,政务公开专项制度达到9个;将40余项常用办事事项的流程、时限等信息在网上进行公开;全年发布各类政务信息2.6万条;严格按照依申请公开的工作程序、申请原则、答复格式,办理依申请公开3份;全面加强门户网站专栏建设,并及时准确的发布信息,全年在网站上发布政务公开信息220余条,政策类信息30余条,就业信息120余条,社会保险信息50余条,精准扶贫精准脱贫信息,10余条,公开财政预决算1条;坚持向政府网站政府公开重点工作专栏报送稿件95条;开展以“解决


 

群众办事难,打造营商环境最优市”为主题的政务公开宣传活动,现场解答群众政策咨询570余人次,发放宣传单(册)1600余份;进一步拓宽了公开渠道,12333电话咨询、门户网站局长信箱等公开途径全部保持畅通,全面保障了百姓的信息知情权,我局12333电话咨询服务中心被评为全国人力资源社会保障系统2017—2019年度优质服务窗口称号。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新
制作数量

本年新
公开数量

对外公开总数量

规章

 

 

 

规范性文件

 

 

 

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

 

 

 

其他对外管理服务事项

 

 

 

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

1

-1

0

行政强制

 

 

 

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

 

 

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

      2

2084860

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

 

 

 

 

 

 3

二、上年结转政府信息公开申请数量

 

 

 

 

 

 

 

三、本年度办理结果

(一)予以公开

 3

 

 

 

 

 

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

 

 

 

 

 

 

 

(三)不予公开

1.属于国家秘密

 

 

 

 

 

 

 

2.其他法律行政法规禁止公开

 

 

 

 

 

 

 

3.危及“三安全一稳定”

 

 

 

 

 

 

 

4.保护第三方合法权益

 

 

 

 

 

 

 

5.属于三类内部事务信息

 

 

 

 

 

 

 

6.属于四类过程性信息

 

 

 

 

 

 

 

7.属于行政执法案卷

 

 

 

 

 

 

 

8.属于行政查询事项

 

 

 

 

 

 

 

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

 

 

 

 

 

 

 

2.没有现成信息需要另行制作

 

 

 

 

 

 

 

3.补正后申请内容仍不明确

 

 

 

 

 

 

 

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

 

 

 

 

 

 

 

2.重复申请

 

 

 

 

 

 

 

3.要求提供公开出版物

 

 

 

 

 

 

 

4.无正当理由大量反复申请

 

 

 

 

 

 

 

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

 

 

 

 

 

 

 

(六)其他处理

 

 

 

 

 

 

 

(七)总计

 3

 

 

 

 

 

四、结转下年度继续办理

 

 

 

 

 

 

 

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

 8

17 

 49

16 

 

24 

89 

 

7

五、存在的主要问题及改进情况

2019年通过深入开展政务公开工作,收到了明显效果,但还存在着信息公开数量不大,发布信息的实效性不强,政策解读形式不够丰富等问题。下一步,我们将严格按照政务公开办要求,积极整改问题,进一步提高对工作重要性的认识,进一步完善各项规章制度,进一步落实领导责任制,积极做好政务公开重点工作及规范性、政策性文件的公开及上报工作,不断丰富政策解读形式。同时不断提升政务信息公开工作水平,切实将政务公开各项工作做到实处。

六、其他需要报告的事项

 

朝阳市人力资源和社会保障局

2020年1月15日