为持续强化统计服务，进一步提高劳动工资数据质量，挖掘数据潜力，在三季度收官之际，市统计局社会科于9月9日-18日赴七个县（市）区的29家国家样本单位进行调研。

调研中，一是听取了单位相关人员关于劳动工资统计情况的汇报；二是与单位劳资和财务人员进行详细交流，摸清了单位人员变化情况和工资增减因素；三是查验了统计台账、会计资料、工资表、汇款凭证等资料，确保数据数出有据；四是对上报过程中存在的错误进行了纠正，明确解答了样本单位提出的疑难问题。

通过此次调研，详细摸清了样本单位的实际情况，进一步提高了样本单位的重视程度，提出了不足和改进方向，夯实了数据质量。为持续强化统计服务，不断提升劳动工资数据质量奠定了基础。

下一步，朝阳局将继续发挥“三送三找”统计服务专班作用，深入基层调研统计指导工作，解决工资中存在的问题，挖掘数据潜力。